Сроки службы в пенитенциарной системе пенсия. Калькулятор и расчет пенсий сотрудникам фсин. Пользовательские награды и подарки

Сотрудники органов и учреждений службы исполнения наказаний заняты работой с особым слоем населения – лицами, совершившими преступление, и это фактор определяет особое правовое регулирование вопросов их труда и пенсий ФСИН.

По сути, пенсия ФСИН – разновидность военной пенсии, регламентация которой осуществляется Законом от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».

Право на получение пенсии ФСИН

В настоящее время функционирование ФСИН обеспечивается более чем 300 000 сотрудников и включает в себя территориальные управления центрального аппарата, территориальные органы ФСИН в субъектах РФ, исправительные учреждения, инспекции и даже учебные центры. Как и в любой другой государственной структуре, личный состав подразделяется на рядовой и начальствующий.

Вопросы реализации государственного пенсионного обеспечения данного вида пенсии находятся в ведении ФСИН, т.е. назначение и выплата осуществляется в рамках кадровых подразделений учреждения или органа уголовно-исполнительной системы по последнему месту работы. Именно сотрудниками кадрового подразделения осуществляется проверка имеющихся данных о прохождении службы и подтверждается и исчисляется выслуга лет. Расчет выслуги лет согласуется с пенсионным органом. Кроме того, в пенсионный орган надлежит подать заявление о назначении пенсии и ряд документов, полученных в кадровом подразделении. Решение о назначении пенсии подлежит утверждению начальником территориального органа ФСИН или его замом.

Пенсия ФСИН подразделяется на пенсию по выслуге лет, пенсию по инвалидности и пенсию по потере кормильца. Право на назначение такой пенсии принадлежит только личному составу, рабочие и служащие, работающие по гражданским договорам лица не являются сотрудниками системы ФСИН.

Пенсия ФСИН по выслуге лет

Как и в случае с пенсией МВД по выслуге лет, лица, проходящие государственную службу в составе ФСИН имеют право получать пенсию по выслуге лет в 2 случаях.

  1. На день увольнения сотрудник имеет общую выслугу лет 20 и более лет. В выслугу лет включаются и периоды прохождения военной службы, в органах полиции, непосредственно в органах и учреждениях уголовно-исполнительной системы, по контролю за оборотом наркотиков и др. Порядок исчисления выслуги лет определен Постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 22.09.1993 № 941. В выслугу лет засчитываются и период службы в армии по призыву и по контракту, прохождение военных сборов (с 1991 г.), время работы в органах ФСИН стажером. Служба в составе ФСИН засчитывается в выслугу лет на льготных основаниях: 1 год службы подлежит зачету как 1 год и 6 месяцев. А если служба проходит в исправительных учреждениях, которые предназначены для содержания и лечения инфекционных осужденных, противотуберкулезных, или для содержания лиц с пожизненным сроком – выслуга лет рассчитывается, как 1 год службы к 2 годам выслуги. В последнем случае можно воспользоваться также перечнем организаций, которые утвердил Минюст России. Перечень периодов, исчисляемых различным способом и включаемым в выслугу достаточно обширен. Любой сотрудник вправе обратиться в кадровое подразделение для получения информации об имеющейся выслуге, а в случае несогласия обратиться в суд с иском о назначении пенсии ко ФСИН России.
  2. На день увольнения сотрудник ФСИН не имеет выслуги в размере 20 лет. При этом он должен иметь выслугу, посчитанную в соответствии с вышеуказанным Порядком, в размере не менее 12 лет 6 месяцев, достигнуть возраста 45 лет и иметь общий трудовой стаж, считаемый как для назначения трудовой пенсии по старости, в размере не менее 25 лет. Учтена будет и причина увольнения: для назначения пенсии ФСИН по выслуге лет в этом случае в приказе об увольнении и трудовой книжке формулировка причины увольнения должна быть связана с болезнью, состоянием здоровья, достижением предельного возраста или проведением организационно-штатных мероприятий.

В денежное довольствие для назначения пенсии ФСИН по выслуге лет, от которого и зависит размер пенсии, включаются: оклад по последней должности+ по специальному званию на день увольнения+ ежемесячная надбавка за выслугу лет (исчисляется по последним окладам).

Расчет пенсии ФСИН по выслуге лет аналогичен расчету военной пенсии и пенсии МВД. Для назначения пенсии увольняемый сотрудник предоставляет заявление, расчет выслуги лет (подготовленный и согласованный с УПФР кадровым подразделением), денежный аттестат, заключение ВВК, выписку из приказа об увольнении.

По правилам Закона от 14.12.2015 г. № 367-ФЗ, с пенсионерам ФСИН с 01.02.2016 г. пенсии рассчитываются из размера 69,45 % окладов и надбавки за выслугу.

Если после назначения пенсии сотрудник вновь принят на работу в силовые органы, то выплата пенсии приостанавливается, если работает в «гражданских» организациях – нет.

Если выслуги лет для назначения пенсии ФСИН недостаточно, гражданин на общих основаниях вправе оформить трудовую пенсию по старости.

Пенсия ФСИН по инвалидности и пенсия ФСИН по потере кормильца аналогичны по правовому регулированию соответствующих видов военной пенсии.

По выслуге лет в УИС

Я работаю в ФСИН России. В ходил ли учеба в техникуме по заочной форме обучения с стаж службы в УИС.

Ответы юристов (1)

В соответствии со ст. 10 Федерального закона РФ “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” № 173-ФЗ от 17.12.2001 года в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию, включаются периоды работы и (или) иной деятельности при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ. Периоды обучения в училищах, школах, техникумах, вузах, на курсах подготовки кадров, повышения квалификации и по переквалификации, пребывания в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре и другие в страховой и общий трудовой (в целях конвертации) стаж не включаются.

Заочное обучение в стаж службы не входит.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам - это намного быстрее, чем искать решение.

Как посчитать выслугу лет в уис

2 ответa на вопрос от юристов 9111.ru

Марина, добрый вечер! Данный вопрос, к сожалению, является спорным. а судебная практика неизвестна..

Кадровики считают, что не входит. Считают выслугу с момента присвоения первого спецзвания. Многие юристы (и я, в том числе) считают, что входит. И вот на основании каких НПА:

Положение о службе в органах ВД..

Статья 12. Испытательный срок

Для лиц, впервые поступающих на СЛУЖБУ в органы внутренних дел, может быть установлен испытательный срок продолжительностью от трех месяцев до одного года в зависимости от уровня подготовки и должности, на которую они поступают. В этом случае кандидат назначается стажером на соответствующую должность без присвоения ему специального звания. Для лиц, впервые принимаемых на службу в полицию, испытательный срок обязателен.

Во время испытательного срока стажер выполняет обязанности и пользуется правами сотрудника органов внутренних дел в СООТВЕТСТВИИ С ЗАНИМАЕМОЙ ИМ ДОЛЖНОСТЬЮ и условиями КОНТРАКТА.

Испытательный срок засчитывается в стаж СЛУЖБЫ в органах внутренних дел, дающий право на выплату процентной надбавки за выслугу лет и назначение пенсии по линии Министерства внутренних дел Российской Федерации.

(Положение распространяется и на сотрудников УФСИН).

Постановление Правительства РФ № 941:

1. Установить, что в выслугу лет для назначения пенсий после увольнения со службы офицерам, прапорщикам, мичманам, военнослужащим сверхсрочной службы и проходившим военную службу по контракту солдатам, матросам, сержантам и старшинам (далее именуются — военнослужащие), лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы засчитываются:

служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы в качестве лиц рядового и начальствующего состава (в том числе в должностях стажеров);

Кадровики ссылаются на то, что входит только при назначении пенсии по п. «а» ст. 13 Закона РФ № 4468-1 (20 лет выслуги). А вот по п. «б» (смешанный стаж») — нет.

Полагаю, что, если есть спор, то, наверное, только суд может поставить точку в этом вопросе.

Льготная пенсия

Отслужив 8 лет в исправительном учреждении могу ли я рассчитывать на льготную пенсию на гражданке?

Ответы юристов (5)

Пенсия для сотрудников ФСИН наступает при достижении 20 лет службы в льготном исчислении (льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц службы за 1,5 месяца). В выслугу лет для пенсии также входят половина срока учебы в учебном заведении, служба в армии и иных силовых ведомствах.

На льготную пенсию Вы рассчитывать можете.

Есть вопрос к юристу?

ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии

1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам;
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста , предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в список таких работ также включают работу с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы.

Таким образом, вы имеете право на уменьшение возраста выхода на пенсию.

Нет, пенсия сотрудника Уголовно-исполнительной системы назначается после 20 лет службы. В этот же период входит половина срока в учебном заведении, службы в армии.

Однако, у Вас как у сотрудника ФСИН идет льготное исчисление выслуги лет. 1 год службы за полтора.

Таким образом, если Вы работает 8 календарных лет, то на сегодняшний день у Вас имеется 12 лет выслуги. для оставшихся до пенсии восьми лет Вам необходимо отслужить еще 5,6 лет.

То есть 20 лет выслуги будет засчитано после фактического несения службы на протяжении 13, 6 лет.

В дополнение к сказанному коллегой Андрюк Д. хочу отметить, что в соответствии со статьей 36 Закона РФ от 21.07.1993 N 5473-1 «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы» мужчины, работавшие в исполнительной системе, вправе рассчитывать на досрочное назначение трудовой пенсии при соблюдении следующих условий:

достижение 55 лет;

общий трудовой стаж не менее 25 лет, из них не менее 15 лет - на работах с осужденными.

Список работ, которые учитываются при исчислении 15 лет утвержден постановлением Правительства РФ от 03.02.1994 N 85 «Об утверждении списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда».

Я совершенно правильно ответил на Ваш вопрос, поскольку сам ежедневно сталкиваюсь в своей деятельности с ФСИНом. Необходимое количество лет выслуги для выхода на пенсию и исчисление мне прекрасно известны. Именно исходя из своих знаний я Вам дал свой ответ. Меня удивляет, что Вам в нем не понятно.

Статьей 13 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. №4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»

Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет

Право на пенсию за выслугу лет имеют:
а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы 20 лет и более ;

Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии

В выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом «а» статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; служба в советских партизанских отрядах и соединениях; время работы в органах государственной власти и управления, гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел Российской Федерации, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; время работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (пожарной охраны Министерства внутренних дел, противопожарных и аварийно-спасательных служб Министерства внутренних дел, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации), непосредственно предшествующее их назначению на должности, замещаемые лицами рядового и начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы; время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины; время отбывания наказания и содержания под стражей военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных и впоследствии реабилитированных. В выслугу лет для назначения пенсии уволенным со службы офицерам и лицам начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, может засчитываться также время их учебы до определения на службу (но не более пяти лет) из расчета один год учебы за шесть месяцев службы.

Согласно Статьи 36 Закона РФ от 21.07.1993 N 5473-1 (ред. от 01.04.2012) «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы»

Рабочим и служащим учреждений, исполняющих наказания, занятым на работах с осужденными, по списку работ и профессий, утверждаемому Правительством Российской Федерации, пенсия устанавливается:

1) мужчинам - по достижении 55 лет и при общем трудовом стаже не менее 25 лет, из них не менее 15 лет - на работах с осужденными;

Сотрудникам уголовно-исполнительной системы устанавливается льготный зачет выслуги лет для назначения пенсии: два дня службы - за три.

Сотрудникам уголовно-исполнительной системы полностью засчитывается в стаж службы и выслуги лет для назначения пенсии работа в качестве рабочих и служащих в учреждениях, исполняющих наказания.

Так что Ваша отрицательная оценка ответа, совершенно не заслужена.

О расчете выслуги лет для разных категорий граждан

Что такое и каким образом рассчитывается выработка лет?

Выработка лет – это наличие специального стажа. Обычно он предполагает работу в одной области. Выработка лет имеет определенные льготы:

  • надбавку к зарплате;
  • дополнительный отпуск;
  • оформить пенсию досрочно;
  • право на более высокую должность.

В основном ее рассчитывают, чтобы досрочно оформить пенсию. Недавно стало известно, что сотрудники ФСИН могут пользоваться такой услугой. Кроме них, на это могут рассчитывать:

  • летчики – испытатели и иные категории летного состава;
  • лица, осуществляющие геологоразведовательные работы;
  • медработникам;
  • художественным работникам;
  • сотрудникам государственных служб МВД, МЧС и те же ФСИН;
  • военным;
  • космонавтам;
  • работникам рыбной промышленности или флотов;
  • преподавателям.

С полным перечнем лиц можно ознакомиться на сайте Пенсионного фонда. Для каждой профессии определены свои нормы для определения выслуги лет и возможных преференциях. Кроме того, лица имеют право получать и обычную гражданскую пенсию.

Выработка начинает рассчитываться, когда стаж составляет от 1 года. И это не зависит от того, был он непрерывным или совокупным. Начинается она с даты в трудовой книжке. Но учтите, что исчисление проводится в полных годах, то есть если у вас специальный стаж 6 лет и 10 месяцев, то выслуги лет всего 6 лет.

Сотрудники бюджетной сферы

Выработка лет для сотрудников этой сферы предполагает наличие надбавки. Это предусмотрено Трудовым кодексом. Также, каждая организация обязана разработать дополнительные Положения, которые регламентируют оплату труда. Они и содержат подробную информацию о премировании, доплатах связанных с выслугой, муниципальную надбавку. Ограничение на законодательном уровне не предусмотрено, так что размер устанавливается организацией, в зависимости от возможностей финансирования.

Гражданские служащие

Выработка лет и связанные с ней привилегии для государственных служащих прописаны в акте о гражданской службе. В выслугу лет такого сотрудника включаются периоды пребывания на службе вне зависимости от занимаемой должности. Период обучения в выслугу не входит. Рассчитывается она в годах, округляя до целого в меньшую сторону. В зависимости от выслуги, сотруднику осуществляется надбавка к должностному окладу. По истечению года и до 5 лет – 10%, следующая пятилетка – 15%, с 10 – 15 – 20%. После 15 лет назначают надбавку 30% и увеличению не подлежит. Высчитайте ее самостоятельно применив калькулятор.

Выработка лет для военных

Для военнослужащего в выслугу лет относят:

  • годы воинской службы, как в Вооруженных силах РФ, так и иных воинских формированиях СССР;
  • годы службы в полиции, пожарной охране;
  • период работы на Чернобыльской АЭС с целью ликвидации последствий (как 1 к 3);
  • период несения службы военнослужащего в воинских частях в действующей армии, советских отрядах во время боевых действий (как 1 к 3);
  • время службы в районах Крайнего севера (как 1 месяц к 2);
  • время пребывания на лечении в результате полученных ранений, контузий и иных заболеваний, если они были нанесены лицам в воинских частях в составе действующей армии (как 1 месяц за 3 месяца);
  • проходящие службу на атомных подлодках, минных тральщиках, водолазов, в летной авиации (как 1 месяц к 1,5 месяцам).

Во время несения службы за выслугу лет военным выплачивается надбавка. Она исчисляется в проценте к окладу должностного лица. Начинается доплата после 2 лет стажа. С 2 до 5 лет процент равен 10, за 5 – 10 лет начисляют 15%, 10 – 15 лет дают 20%. Шаг увеличения выплат 5 лет и 5%. Максимальную дают тем, кто имеет выслугу более 25 лет. Составляет она 40%. Калькулятор расчетов военной выслуги довольно сложный.

  • летчики, участвующие в испытаниях катапульт, прыжках с парашютом для научных целей (1 месяц за 2);
  • лица, совершающие регулярные прыжки, находящиеся в составе боевого судна, океанографической экспедиции (1 месяц за полтора).

Кстати, об изменениях в военном пенсионном обеспечении, которые произошли в прошлом году, можно более подробно узнать из видео ниже.

Служба в МВД

Трудовой стаж при службе в МВД рассчитывается аналогично с выслугой военнослужащего. Ее расчет основывается на законе о социальных гарантиях для лиц, служащих в МВД. Что включается в выслугу лет:

  • служба в МВД, милиции, полиции, пожарной охране, иных формированиях России и СССР;
  • служба в органах МВД государств, входящих в СНГ и прочих государствах, в случае, если с ними заключен договор;
  • нахождение на испытательном сроке на должности;
  • временное приостановление службы на период исполнения обязанностей по избранным должностям, таким как депутат Госдумы;
  • перерыв в службе, связанный с выполнением задач по ликвидации чрезвычайных ситуаций, незаконным увольнением с дальнейшим восстановлением;
  • службы в Вооруженных Силах (армию);
  • службы в налоговой полиции;
  • работы в исправительных организациях, ФСИН;
  • работы судьей или прокурором при присвоении классного чина;
  • декрета.

Время учебы также может зачитываться в выслугу лет МВД. Происходит это в случаях, когда обучение происходило в специализированных учебных заведениях. Для получения пенсии в выслугу лет включается и время обучения на дневной форме (высшие и среднеспециальные заведения), но с расчетом как 1 месяц стажа за 2 месяца учебы. Происходит такое зачисления в пределах 5 лет.

Надбавки за выслугу лет могут получить сотрудники центрального аппарата, областей, дежурных частей, кавалерийских частей, центрах содержания несовершеннолетних. Размер надбавки колеблется от 10 до 100%. Калькулятор расчета надбавки зависит и от стимулирования и личных достижений (научная степень).

Выработка лет ФСИН

Расчет выслуги лет ФСИН происходит согласно Постановлению Совета Министров аналогично МВД. В нее включают:

  • работу в ФСИН;
  • военную службу;
  • работа в органах МВД;
  • работа пожарником, прочее.

Также к этим годам добавляют стажировку в полном объеме, нахождение в декретном отпуске (1,5 года за одного ребенка, но не более 6 всего). А также обучение по профилю. Выработка лет предполагает наличие надбавок к зарплате. Их нормы устанавливаются внутренними нормативными актами. Рассчитать свою выслугу может каждый, применив калькулятор.

Пенсия за выслугу лет

В том случае, если стаж в определенной области довольно велик, то человек может не дожидаться пенсионного возраста, а уйти на пенсию раньше. Особенность этого вида заключается в том, что пенсия платится не из Пенсионного фонда, а из иных структур, например: военнослужащим пенсию выплачивает военкомат.

Государственные служащие, чтобы рассчитывать на нее должны иметь пятнадцатилетний стаж, перед выходом непрерывный стаж один год, а увольнение произошло по уважительной причине. Военнослужащие должны достигнуть возраста в 45 лет либо их выработка составить более 20 лет. Космонавты и летчики должны иметь стаж 25 (20) лет для мужчин (женщин), а свою деятельность прекратить по состоянию здоровья или иной причине.

Сама пенсия рассчитывается в зависимости от денежного содержания. Оно умножается на 50%+проценты за превышение необходимой выслуги 3 или 1 за каждый год сверх (максимум 85%). А затем умножается на понижающий коэффициент, устанавливаемый законодательно. Рассчитать пенсию можно используя калькулятор на сайте ПФ.

Как считается выслуга лет в уис

Дело № 2-2015/14
РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации

Ленинский районный суд г. Тамбова в составе

Председательствующего судьи Гурулевой Т.Е.,

При секретаре Сытиной Е.С.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кривобокова Н.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периодов работы в специальный стаж, досрочном назначении трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Кривобоков Н.А. обратился в Ленинский районный суд г.Тамбова с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области (далее по тексту – УПФР в г.Тамбове) о включении периодов работы в специальный стаж, досрочном назначении трудовой пенсии по старости, указав в обоснование иска, что с *** работал в качестве ***, в связи с чем имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с работой с осужденными. Решением УПФР в *** от *** ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, так как документально не подтверждается постоянная и непосредственная занятость на работах с осужденными, не подтверждено, что *** относится к учреждениям, исполняющим уголовные наказания в виде лишения свободы. Не согласившись с данным отказом, истец просит включить в его стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с работой с осужденными период работы с *** по. *** – в должности *** ***), обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области назначить ему пенсию с момента его обращения.

В судебном заседании истец, представитель истца по устному ходатайству Козадаев Е.А. исковые требования поддержали в полном объеме по основаниям, указанным в исковом заявлении, пояснили, что *** относится к учреждениям, исполняющим наказания, входят в систему исполнения наказаний, находился на территории исправительного учреждения, все работы в *** выполнялись осужденными, в том числе *** и третьих лиц. Истец как *** работал совместно с осужденными полный рабочий день.

Представитель ответчика по доверенности Милованова О.Ю. в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, поскольку нет документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня на работах с осужденными.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

РЕШИЛ:

Исковые требования Кривобокова Н.А. удовлетворить.

Включить Кривобокову Н.А. в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с работой с осужденными период работы с *** по. *** – в должности *** (с *** – *** ***).

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области назначить Кривобокову Н.А. досрочную трудовую пенсию по старости с момента обращения, то есть с ***

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.

Судья Т.Е.Гурулева

Судья Т.Е.Гурулева

Суд:

Ленинский районный суд г. Тамбова (Тамбовская область)

Истцы:

Кривобоков Н.А.

Ответчики:

Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области

Судьи дела:

Гурулева Татьяна Евгеньевна (судья)

Судебная практика по:

Трудовой договор

Судебная практика по применению норм ст. 56, 57, 58, 59 ТК РФ

В соответствии с Законом РФ от 12.02.1993 № 4468-1 (ред. от 28.12.2013, с изм. от 04.06.2014) «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» трудовая пенсия по страсти ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста назначается: мужчинам - по достижении 55 лет и женщинам - по достижении 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными соответственно не менее 15 и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 и 20 лет.

Основным условием назначения досрочной пенсии указанным работникам является постоянная занятость их в течение полного рабочего дня на работах с осужденными. При этом не имеет значения характер выполняемой ими работы.

Круг лиц, которым установлены пенсионные льготы, содержится в Списке работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на досрочную пенсию, утвержденного постановлением Правительства РФ от 03.02.1994 № 85. (ред. от 30.12.2005) «Об утверждении списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда».

В соответствии со Списком, который состоит из 4 разделов, право на досрочную пенсию при условии постоянной и непосредственной занятости на работах с осужденными имеют:

  • - все рабочие независимо от наименования профессии;
  • - руководители, специалисты и служащие (инженеры, мастера, механики, бухгалтеры, инспекторы и др.);
  • - медицинские работники;
  • -работники общеобразовательных школ воспитательно-трудовых колоний Министерства внутренних дел Российской Федерации, а также образовательных учреждений и учебно-консультационных пунктов (филиалов) Министерства образования и профессионального образования Российской Федерации, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания (мастера производственного обучения, преподаватели, учителя, педагоги- психологи и др.).

Данный Список исчерпывающий и расширительному толкованию не подлежит, т.е. правом на досрочную пенсию пользуются именно те руководители и специалисты, чьи должности прямо предусмотрены в Списке. Например, периоды работы в должностях «инженер-технолог», «техник-технолог» не могут быть включены в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, поскольку в указанный Список включены только «инженеры» и «техники».

К учреждениям, исполняющим уголовные наказания (исправительно-трудовым учреждениям), относятся воспитательно-трудовые колонии, исправительные колонии общего, строгого или особого режима, колонии-поселения, лечебно-исправительные учреждения (больницы для лечения осужденных) и тюрьмы. Указанные учреждения являются основным видом исправительно-трудовых учреждений для содержания осужденных.

В воспитательно-трудовых колониях, где отбывают наказания несовершеннолетние в возрасте до 18 лет, могут быть общеобразовательные школы для обучения осужденных. Работники таких школ приобретают право на пенсионные льготы по перечню должностей, предусмотренных в указанном Списке. Например, учителю вечерней школы при учреждении, исполняющем уголовное наказание в виде лишения свободы, может назначаться досрочная пенсия. Также создаются образовательные учреждения и учебно-консультационные пункты, работники которых пользуются правом на досрочную пенсию.

Из медицинских работников правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются врачи всех наименований, а также средний и младший медицинский персонал. Указанные работники могут состоять как в штате учреждений, исполняющих уголовные наказания, так и в учреждениях здравоохранения. При этом если медицинский работник состоит в трудовых отношениях с учреждением здравоохранения, то его постоянная занятость на работах с осужденными должна подтверждаться дополнительными документами.

В уголовно-исполнительную систему могут входить предприятия, специально созданные для обеспечения деятельности уголовно-исполнительной системы, научно-исследовательские, проектные, учебные и иные учреждения. Работники этих организаций и учреждений правом на досрочную пенсию не пользуются, поскольку не являются работниками учреждений, исполняющих уголовные наказания.

Следственные изоляторы (СИЗО) также не являются учреждениями, исполняющими уголовные наказания. Вместе с тем в следственных изоляторах могут находиться осужденные, которые оставлены для выполнения работ по хозяйственному обслуживанию. Это могут быть работники столовых, работники по ремонту и обслуживанию зданий и сооружений, ремонту одежды и обуви и т.д. Таким образом, работники следственных изоляторов, входящих в уголовно-исполнительную систему, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными, оставленными в СИЗО, могут пользоваться правом на досрочную пенсию, если их профессии и должности предусмотрены в указанном Списке.

Пенсионными льготами пользуются работники, относящиеся к гражданскому персоналу, т.е. лица, не имеющие специальных званий рядового и начальствующего состава уголовно-исполнительной системы. В тех случаях, когда работникам присваивается воинское звание, их пенсионное обеспечение регулируется Законом Российской Федерации от 12.902.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу в органах внутренних дел, учреждений и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».

Основным условием для предоставления права на пенсионные льготы по досрочному назначению трудовой пенсии является занятость-полный рабочий день на работах с осужденными. Указанный факт подтверждает администрация исправительного учреждения, она готовит справку об уточнении особых условий труда и характера выполняемых работ, а также ежегодно предоставляет в территориальные управления, отдел ПФ области индивидуальные сведения персонифицированного учета в части стажа на соответствующих видах работ.

Основным документом, подтверждающим стаж на соответствующих видах работ за периоды до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, является трудовая книжка. Однако, поскольку для определения права на досрочное пенсионное обеспечение требуется подтверждение условия постоянной и непосредственной занятости на работах с осужденными, то в органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, предоставляется уточняющая справка по форме, утвержденной постановлением Минтруда Российской Федерации от 20.05.1994 № 39, выдаваемая учреждением, исполняющим уголовные наказания в виде лишения свободы.

Периоды работы после регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Такие сведения (с указанием особого характера работы) персонально на каждого работника ежегодно предоставляются страхователем (работодателем) в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации.

Во исполнение Федерального закона от 30.12.2012 № 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» приняты нормативные правовые акты ФСИН России:

  • * приказ ФСИН России от 31.01.2013 № 44 «Об определении стоимости путевки и установлении размера выплаты за санаторно-курортное лечение в медицинских организациях (санаторно-курортных организациях) Федеральной службы исполнения наказаний»;
  • * приказ ФСИН России от 09.04.2013 № 174 «Об утверждении порядка выплаты подъемного пособия и суточных при переезде сотрудников уголовно-исполнительной системы на новое место службы в другой населенный пункт»;
  • * приказ ФСИН России от 27.05.2013 № 269 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы, Порядка выплаты премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам уголовно-исполнительной системы»;
  • * приказ ФСИН России от 05.08.2013 № 439 «Об утверждении правил выплат в целях возмещения вреда, причиненного в связи с выполнением служебных обязанностей, сотрудникам уголовно-исполнительной системы или членам их семей».
  • * Федерального Закона № 247-ФЗ - 2011 г «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел РФ».
  • * приказ МВД России от 1 декабря 2011 года № 1191 - в отношении сотрудников органов внутренних дел Центрального аппарата МВД России и непосредственно подчиненных ему подразделений;
  • * приказ МВД России от 1 декабря 2011 года № 1192 - в отношении лиц рядового и начальствующего состава, проходящих службу в подразделениях органов внутренних дел.
  • * Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 604 «О дальнейшем совершенствовании военной службы в Российской Федерации» Правительству Российской Федерации поручено обеспечить ежегодное увеличение пенсий гражданам, уволенным с военной службы, не менее чем на 2% сверх уровня инфляции.

Сотрудниками Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) являются лица, работающие в органах и учреждениях служб исполнения наказаний в субъектах Российской Федерации. Также к данной Федеральной службе относятся исправительные учреждения, инспекции, учебные центры.

Другими словами, служащие ФСИН - это все граждане, занятые работой с лицами, совершившими противоправные действия (заключенными):

  • контроллеры за исполнением наказания;
  • охранники;
  • воспитатели;
  • социальные работники;
  • психологи и т.д.

Так как служба во ФСИН приравнивается к , то при наличии определенного стажа в ведомственной организации, граждане имеют право на установление пенсии за выслугу лет . Данный вид выплаты рассчитывается так же, как и пенсионное обеспечение военнослужащих.

Так как трудовая деятельность этих граждан связана с работой с осужденными, они имеют определенные при выходе на пенсию. Также пенсионеры данной службы при определенных обстоятельствах могут оформить два вида пенсионного обеспечения. Так как эти виды пенсии финансируются из разных источников , то при их установлении имеются свои нюансы.

Какие пенсии могут получать служащие?

Пенсионное обеспечение сотрудников ФСИН, так же как и военнослужащих, регулируется Законом РФ № 4468-1 от 12 февраля 1993 года (далее Закон № 4468-1). В соответствии с этим законом данной категории работников может быть установлена пенсия по линии силовых ведомств (финансируемая из средств госбюджета):

Кроме этого, если после службы во ФСИН гражданин официально осуществлял трудовую деятельность и за него перечислялись взносы по обязательному пенсионному страхованию, то по достижении он имеет право оформить и .

Пенсии по выслуге лет сотрудникам ФСИН

Согласно законодательству РФ, пенсионное обеспечение по выслуге лет устанавливается и выплачивается соответствующим силовым ведомством, в данном случае - Федеральной службой исполнения наказаний. Сотрудник ФСИН вправе обратиться за установлением данной пенсии, если он имеет общую выслугу не менее 20 лет .

В то же время гражданин может обратиться за установлением выплаты, не имея 20 лет трудового стажа во ФСИН, если он одновременно соответствует нескольким условиям :

  • достижение возраста 45 лет;
  • наличие выслуги не менее 12 с половиной лет;
  • наличие общего трудового стажа не менее 25 лет.

Период работы в Федеральной службе исполнения наказаний засчитывается в выслугу лет на льготных основаниях - один год равен полутора годам. Если местом работы является особое исправительное учреждение (содержание инфицированных заключенных, лиц с пожизненным сроком и т.д.), то один год службы равен двум годам выслуги.

Также в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 941 от 22 сентября 1993 года в выслугу лет засчитываются следующие периоды :

  • служба в армии (как по призыву, так и по контракту);
  • прохождение военных сборов;
  • работа в органах ФСИН в качестве стажера и т.д.

Стоит отметить, что право на данный вид выплаты имеет только личный состав . Работники, осуществляющие трудовую деятельность по гражданским договорам, служащими ФСИН не являются и, соответственно, обратиться за назначением государственной пенсии по выслуге лет не могут.

Назначение страхового пенсионного обеспечения

Многие граждане после увольнения на пенсию из ФСИН продолжают трудовую деятельность, но уже в качестве «гражданских» работников. Согласно российскому законодательству, их работодатели перечисляют в систему денежные взносы. Так у бывших сотрудников силового подразделения формируется страховое обеспечение .

Обратиться за назначением этого обеспечения гражданин может только при соблюдении определенных условий , установленных статьей 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года. В связи с этим оформить вторую (страховую) выплату в 2019 году пенсионер Федеральной службы исполнения наказаний может в том случае, если он:

  • достиг (женщины - 55,5 лет, мужчины - 60,5 лет);
  • имеет «на гражданке» минимум 10 лет;
  • имеет минимум 16,2 .

Так как назначение пенсии производится на общих основаниях, то ежегодно минимальное количество лет страхового стажа и пенсионных баллов будет увеличиваться в соответствии с переходными положениями . В отличие от пенсии по выслуге лет, страховое обеспечение по старости устанавливается и выплачивается Пенсионным фондом России .

Расчет пенсии сотрудника ФСИН

В соответствии со статьей 14 Закона № 4468-1 размер государственного пенсионного обеспечения сотрудника ФСИН за выслугу лет, так же, как и , зависит от размера денежного довольствия и количества лет службы. Чем больше выслуга - тем выше пенсия.

При выслуге 20 лет и более выплата рассчитывается следующим образом:

П = 50%ДД + 3%ДД × СВ,

  • П - пенсия за выслугу лет;
  • ДД - денежное довольствие;
  • СВ - величина лет свыше необходимого стажа для установления пенсии.

Если гражданин имеет общий страховой стаж не менее 25 лет и выслуге в ФСИН не менее 12 с половиной лет, его обеспечение рассчитывается немного иначе:

П = 50%ДД + 1%ДД × СВ.

С 2012 года размер денежного довольствия при расчете применяют с понижающим коэффициентом. Согласно Федеральному закону № 430-ФЗ от 19 декабря 2016 года в 2019 году величина данного коэффициента составляет 72,23% (аналогично 2017-му году).

Кроме этого статьей 17 Закона 4468-1 некоторым категориям граждан из бывших сотрудников ФСИН предусмотрены надбавки к данному обеспечению . Таковыми являются:

  • пенсионеры-инвалиды первой группы, либо достигшие возраста 80 лет - 100% расчетного размера пенсии;
  • неработающие пенсионеры, у которых на иждивении находится один нетрудоспособный член семьи - 32%, два - 64%, три и более - 100% расчетного размера пенсии (при условии, что иждивенцы не являются получателями страховой или социальной пенсий).

Повышение (индексация) пенсий

Пенсии за выслугу лет сотрудника ФСИН приравниваются к обеспечению военнослужащих, поэтому их увеличение зависит от ежегодного повышения денежного довольствия , которое используется при расчете пенсионного обеспечения.

Что касается страховых выплат, то они подлежат ежегодной в предыдущем году. Плановое повышение производится 1 февраля. Также возможна вторая индексация 1 апреля, если в Пенсионном фонде РФ имеются денежные средства.

В 2019 году денежное довольствие увеличат на 4,3% - на этот же процент увеличатся и военные пенсии. Страховые пенсии военнослужащих, которые официально не осуществляют трудовую деятельность ни в силовых ведомствах, ни «на гражданке», с 1 января увеличены на 7,05%.

Калькулятор расчета пенсии сотрудников ФСИН в 2019 году

В настоящее время существует множество бесплатных программ на доступных интернет-сервисах, которые позволяют сотрудникам Федеральной службы исполнения наказаний самостоятельно рассчитать размер своего будущего обеспечения. Данные программы именуются «Калькуляторами расчета пенсий» .

Пользоваться таким калькулятором несложно .

  • Для расчета пенсии достаточно только ввести нужные данные в указанные поля.
  • Программа автоматически рассчитает будущую пенсию гражданина по введенным параметрам.

Однако следует учесть, что полученная в результате расчета информация не всегда может быть верной , так как при назначении пенсионного обеспечения могут учитываться различные нюансы службы.

Порядок обращения за назначением и выплатой пенсии

Для того, чтобы оформить государственное пенсионное обеспечение за выслугу лет, гражданам нужно обратиться в пенсионные органы Федеральной службы исполнения наказаний. При по страховому обеспечению - в территориальный орган Пенсионного фонда России.

Пенсионные органы службы рассматривают заявку со всеми документами в течение 10 дней , так как назначение и выплата средств находятся в ведении ФСИН по последнему месту работы. При положительном решении обеспечение устанавливается гражданину со дня увольнения со службы.

Денежные средства и в одном, и в другом случае выплачиваются ежемесячно . Получатель может самостоятельно выбрать удобный для себя способ доставки через:

  • Почту России (на дом или в кассе отделения);
  • доставочную организацию (на дом или в кассе);
  • банк (на карту или в кассе банка).

Также пенсионер вправе изменить способ доставки, подав соответствующее заявление в территориальный орган Пенсионного фонда.

Наличие трудовой деятельности «на гражданке», в том числе предпринимательская деятельность, на пенсионное обеспечение за выслугу лет не влияет. Однако если пенсионер устраивается на работу в силовые органы, то выплата данной пенсии приостанавливается .

Необходимые документы для оформления

Для установления государственного обеспечения по выслуге лет при увольнении на пенсию гражданин должен представить в пенсионные органы следующие документы:

  1. соответствующее заявление;
  2. паспорт;
  3. расчет выслуги лет, который должен быть подготовлен и согласован с УПФР кадровым подразделением;
  4. денежный аттестат;
  5. заключение военно-врачебной комиссии (ВВК);
  6. выписка из приказа об увольнении и т.д.

Чтобы оформить страховую пенсию по старости , бывшие сотрудники ФСИН должны представить в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации кроме заявления и паспорта:

  1. (СНИЛС);
  2. справку из ФСИН, которая подтверждает, что гражданин является получателем пенсии по линии данного силового ведомства;
  3. прочие документы, которые подтверждают заявителя (трудовая книжка, трудовой договор и т.д.).

Льготы пенсионерам ФСИН

В соответствии с Федеральным законом № 283-ФЗ от 30 декабря 2012 года бывшие сотрудники ФСИН могут пользоваться следующими льготами :

  • приобретение путевки на санаторно-курортное лечение в ведомственную организацию в размере 25% от стоимости путевки;
  • получение денежной компенсации за фактически уплаченные суммы земельного и имущественного налогов;
  • материальная помощь в случае трудной жизненной ситуации.

Если пенсионеры ФСИН проходили службу районах с тяжелыми климатическими условиями (например, на Крайнем Севере), то им возмещаются расходы на переезд к месту жительства. Также оплачивается перевозка багажа весом не более 20 тонн.

Какие изменения претерпит пенсия сотрудников ФСИН в 2020 году в России уже известно. Данные выплаты приравниваются к военным пенсиям, в соответствии с и приравненных к ним категорий льгтоников, поэтому они будут проиндексированы.

Порядок расчета пенсии работников ФСИН в 2020

Пенсия сотрудникам ФСИН в 2020 году рассчитывается, исходя из совокупности показателей и особенностей нахождения на службе.

Основные критерии расчета:

  1. стаж службы в органах исполнения наказаний — не менее 20 лет. Однако если сотрудника уволили досрочно, он может претендовать на ежемесячные выплаты. Но в том случае, если его общий рабочий стаж составляет не менее 25 лет, из которых хотя бы 12,5 лет прошли на службе в ФСИН;
  2. компоненты расчета: оклад, получаемый на занимаемой должности + оклад за звание + возможные надбавки за все время службы.

В настоящий момент ведутся обсуждения вопроса по увеличения выслуги лет до 25. Но пенсионная реформа служащих не коснулась. Ужесточение условий стажа — лишь вопрос времени. Вместе с тем, в госструктурах необходимо ожидать сокращения работников примерно на 10%. Это позволит сохранить условия расчета на прежнем уровне.

Размер выплат сотрудникам ФСИН

В начале года обещают индексацию в 6,3%, которая выведет денежные выплаты на достойный уровень.

Общий процент индексации должен составить 6,6%. Еще ранее планировалось военным пенсионерам, в том числе и сотрудникам ФСИН, проиндексировать выплаты на 6,3%.

Несмотря на то, что сотрудникам ФСИН в 2020 году будет незначительным, но так же ожидается невысокий рост цен, поэтому прибавка окажется вполне заметной.

В каких случаях полагается прибавка к пенсии

При выполнении определенных условий сотрудникам органов исполнения наказаний полагается надбавка к обычным выплатам.

При этом могут быть учтены:

  • работа в органах 20 лет (+50%): сейчас активно рассматривается вероятность увеличения этого срока до 25 лет;
  • смешанный трудовой стаж (+1%);
  • если во время исполнения службы произошло происшествие, приведшее к инвалидности или тяжелому заболеванию (+75%);
  • если во время исполнения службы человек был ранен, что привело к потере трудоспособности (+85%).

Таким образом, государственным сотрудникам были сохранены некоторые материальные стимулирования.

Работающие сотрудники

Работающим сотрудникам Федеральной службы исполнения наказаний пенсии не проиндексируют.

Многие военные и сотрудники органов, даже достигнув пенсионного возраста, продолжают свою профессиональную деятельность. Стоит заметить, что . Это условие не изменится и в 2019 году.

Порядок выхода на пенсию служащих в ФСИН в новом году

Пенсия УФСИН в 2020 году может быть нескольких видов. В соответствии с законом, лица, осуществлявшие трудовую деятельность в исправительных учреждениях после срока службы, при наличии необходимых взносов в ПФ РФ и достижении возраста имеют право на два вида ежемесячного довольствия.

Страховые выплаты

По достижении пенсионного возраста сотрудники органов имеют право на получение страхового обеспечения в общем порядке.

Работники ФСИН для получения финансового обеспечения от государства должны достичь возраста:

  • 61 год — мужчины;
  • 56 лет — женщины.

Однако с каждым годом эти показатели будут увеличиваться.

Необходимыми условиями для получения страхового обеспечения лица должны иметь минимум 9 лет стажа и 14,2 накопленных пенсионных балла . Данный вид финансового обеспечения назначается сотрудникам ФСИН, если они решили продолжить работать в органах как гражданские лица.

Пенсионное обеспечение по выслуге лет

По выслуге лет лицам, работающим в органах системы исполнения наказания, полагается уходить на отдых после 25 лет непрерывной работы и при достижении возраста 45 лет.

Периоды работы в ФСИН засчитываются работникам в стаж выслуги на льготных условиях:

  • 1 год = 1,5 годам — по общему правилу;
  • 1 год = 2 годам — служба в особых исправительных учреждениях (где содержатся инфицированные заключенные или приговоренные к пожизненному отбыванию наказания).

Пенсионные выплаты по выслуге лет финансируются по линии Министерства обороны из средств федерального бюджета.

Другие выплаты

Если в процессе трудовой деятельности сотрудник ФСИН частично или полностью утратил свою трудоспособность, ему назначаются ежемесячное финансирование по инвалидности.

В случае смерти лица, осуществляющего трудовую деятельность в учреждениях исполнения наказаний, родственники умершего, имеют право на получение денежных средств по потере кормильца. Для этого также необходимо подать соответствующее заявление в Пенсионный фонд.

Лицам, собирающимся уходить на заслуженный отдых и отработавшим в органах не менее 20 лет, также необходимо помнить о разовом материальном пособии, которое им полагается в семикратном размере от их финансового содержания.

Таким образом, пенсия УФСИН в 2020 году будет также проиндексирована и незначительно увеличится в размере. Однако условия выхода на пенсию работников системы исполнения наказаний могут изменить уже в ближайшем будущем.